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Writer：佐藤万斐 (Maaya Sato)　 いつも Women in Technology Japan (WITJ) をご支援いただき誠にありがとうございます💐 2024年7月24日、Microsoft社の提供するデジタル人材育成プログラム「Code; Without Barriers Japan」のパートナー就任記念として、WITJコミュニティーメンバーとCWB Japan受講者向けに、第一回目の共同Meetupイベントを開催しました。 今回は、女性のリスキリングやキャリア形成をテーマに、秘書からエンジニアに転身したWITJのコミュニティーメンバー、佐藤聡子さんと、Non-Tech出身のマイクロソフト社員、河内彩佳さんによるトークセッションも行われ、イベントの最後には参加者同士がWITJチームのメンター、マイクロソフト社員とお話する機会もありました。 WITJの代表であるアニー・チャンと、Microsoftのチーフラーニングオフィサー、Heesun Kangさんのオープニングスピーチでスタート。 過去10年間の活動を振り返り、改めてコミュニティーメンバーやスポンサーの皆様に日頃の支援への感謝を表すと共に、Code Without Barriers Japanを受講し、リスキリングに励むメンバーに向けたメッセージをもらいました。 続いて、日本マイクロソフトにてProfessional Skilling/Training Program Managerで、Code; Without Barriers Japanの運営を担当している河村明子さんによる、プログラムの紹介。移り変わりの激しいIT業界で、AIスキルを身につけて市場価値を高め、共に学ぶ仲間を増やす、今までにない魅力的なプログラムについてお話しがありました。 登録はこちらのリンクから🔗 https://www.microsoft.com/ja-jp/codewithoutbarriers そして本日のメインセッション、『Unlocking Opportunities, Building Futures – 可能性を広げ、未来を創るリスキリング』をベースに、女性のリスキリングやキャリア形成についてゲストを招いたトークセッションも行われました。 外資系保険企業にて、秘書からエンジニアに転身したWITJのコミュニティーメンバー、佐藤聡子さんと、Non-Techのバックグラウンドからマイクロソフトに入社した、河内彩佳さんの2名に、実際にIT社員になったきっかけや、日々のスキルのアップデートについて、挑戦することに対する想いなどを語っていただき、たくさんの参加者の方から質問をいただき、とても有意義なセッションになりました。 河内さんがマイクロソフトに入社してから体験した、スピード感があるテック業界にいるからこそ常に成長を意識する「Growth Mindset」は、Q&Aでも質問が出るほど多くの参加者の心を掴んでいました。 また、セッションの途中で、聡子さんからご紹介があった本２冊は、運営チームも即購入するほど反響があったのでこちらでも紹介させていただきます。 1.世界一流エンジニアの思考法 / 著者：牛尾剛さん noteでも大人気！　米マイクロソフトの…『世界一流エンジニアの思考法』牛尾剛 | 単行本 – 文藝春秋 (bunshun.jp) 2. わたし x IT = 最強説 /…

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